Kontrola zgodności (compliance control) w postaci korporacyjnej ideologii formuje wewnętrzne normy i wartości dla pracowników organizacji, którymi będą oni nie tylko posługiwać się, lecz kierować się przy wykonaniu swoich służbowych obowiązków. Praca nad stworzeniem systemu compliance w organizacji koniecznie musi doprowadzić ją do rozumienia swojej strategii rozwoju i sukcesu, ponieważ zmusza do odpowiedzi na ważne pytania…